Gestão Hospitalar
O mercado de saúde é um dos que mais cresce na atualidade. Ele é formado por organizações variadas: desde pequenas clínicas até hospitais de alta complexidade, passando por serviços especializados como os de apoio diagnóstico, cuidados domiciliares e muitos outros. Todo esse ecossistema de saúde é campo de atuação do gestor hospitalar.
Esse profissional gerencia processos de trabalho, sistemas de informação, recursos humanos, recursos materiais e financeiros em saúde, e deve atuar de forma estratégica para garantir o sucesso das organizações.
O curso de Gestão Hospitalar da Faculdade Santa Casa de Belo Horizonte forma profissionais alinhados com as demandas contemporâneas. Priorizamos uma formação ética e crítica, o desenvolvimento de habilidades de negociação e liderança, além da capacidade criativa e empreendedora.
Nossos alunos realizam estágios no nosso complexo hospitalar, que é a maior referência em assistência social, atenção e promoção da saúde do Estado de Minas Gerais. Essa experiência proporciona a formação de gestores capazes de atuar em todas as organizações e níveis de atenção à saúde, com excelência e eficácia, contribuindo para a melhoria da qualidade de vida das pessoas, para o equilíbrio da sociedade e para o desenvolvimento do país.
O curso de Gestão Hospitalar da Faculdade de Saúde da Santa Casa de Belo Horizonte utiliza metodologias eficazes, que articulam saberes com o aprendizado prático.
Neste contexto, semestralmente é desenvolvido o Projeto Integrador, que possibilita um mergulho interdisciplinar nos desafios reais que exigem ação prática, unindo saberes e desenvolvendo o aluno para os desafios do mercado, que demandam um profissional completo, que atua com qualidade, segurança, autonomia, organização e inovação.
Um Gestor Hospitalar planeja, coordena e avalia ações de saúde; define estratégias para unidades de saúde; administra recursos financeiros; gerencia recursos humanos e coordena interfaces com entidades sociais e profissionais, tais como:
- Diretor de serviços de saúde
- Gerente de serviços de saúde
- Gerontólogo
Mestrado em medicina, com ênfase em Educação de Profissionais da Saúde pela Faculdade Santa Casa de Belo Horizonte. MBA em Economia e Gestão em Saúde – Cpes/Unifesp (2004). Especialização em Administração Hospitalar e Sistemas de Saúde – FGV (2000) Especialização em Cirurgia Geral – Hospital Jaraguá – SP (1988) e Cirurgia Plástica – Hospital Brigadeiro-INAMPS-SP (1989). Graduação em Medicina pela Universidade Federal do Rio Grande (1985). Atuou como consultor na área de gestão em saúde, como avaliador do Sistema Brasileiro de Acreditação – ONA Atua como docente na Universidade Federal de São Paulo-UNIFESP; na Fundação Getutio Vargas-FGV Management em disciplinas de gestão da qualidade em saúde, qualidade e acreditação em saúde, qualidade e compliance e gestão estratégica em saúde; e na Faculdade Santa Casa BH nos cursos de pós graduação e no curso de graduação de Gestão Hospitalar. 
Antônio Marcondes de Araújo, Nutricionista; Escritor; Intérprete de Libras; Mestre pela universidade Vale do Rio Verde e doutorando na mesma linha. Multiplicador, Tradutor e Intérprete da Língua de Sinais Brasileira e Língua Portuguesa pelo INE SEESP MEC em 2002. Registro 20021428 /2002; Possui proficiência de nível superior em Libras pela UFSC. Registro DAEX 2007.0119; Pós-graduado em Educação Especial pela CELER; Pós-graduado em Obesidade e Emagrecimento pela Universidade Veiga de Almeida. Pós-graduado em Educação Inclusiva pela Universidade Castelo Branco e; Pós-graduado em Nutrição Clinica pela Universidade Gama Filho; Atuei como professor-intérprete no Estado MG durante 10 anos, como intérprete na PUC-MG durante dois anos, como professor formador de Intérpretes pela UNB, PBH, Feneis de Teófilo Otoni, pelo CAS de Belo Horizonte, pelo CAS de Varginha; professor capacitador no atendimento a surdos pela Guarda Municipal de BH e pela Infraero de BH; atuei como apresentador do Jornal Visual em caráter de substituição no período de 1999 a 2003, como Intérprete da Igreja Batista da Lagoinha de 1993 a 2000 e; atuei como professor e coordenador dos cursos de Libras na ASMG; Atuei como Coordenador do curso de nutrição de 2017 a 2019 pela Universidade Salgado de Oliveira; professor do módulo: Educação Inclusiva no curso de especialização em Docência Superior pela Universo; autor do capítulo: Convivendo com a surdez do livro: Rede de Saberes; Autor dos guias de ensino: Língua brasileira de sinais e linguagens especiais da faculdade Pitágoras, atuei como professor da Universidade de Itaúna, Estácio de Sá, Universidade de Montes Claros, PUC Minas, Rede Pitágoras, IBPEX MG e BA, Universo e coordenador do curso de Pós-Graduação em Tradutor e Intérprete de Libras pela Faculdade Pitágoras e da Faculdade de Ciências médicas, atuei como Professor Tutor do curso de Letras/Libras da Universidade Federal de Santa Catarina Pólo Cefet-MG, atuei como intérprete da TV Assembléia Legislativa do Estado de Minas Gerais e Autor e Editor da Revista Universidade Salgado de Oliveira – Belo Horizonte de 2017 a 2019. Atualmente atuo como professor das faculdades Dom Helder Câmara, Enge; Santa Casa e Unifenas, além de ser Funcionário público pela saúde na Prefeitura de Belo Horizonte; participo nos cursos de formação de intérpretes em BH e no interior de Minas e atuo como intérprete de Libras voluntário no Jornal Nacional da TV Globo. 
Integridade e Sustentabilidade. Atuando em parceria com Consultorias renomadas na implantação de Programas de Integridade, Governança Corporativa e Gestão de Riscos, assim como toda documentação relacionada à Cultura de Sustentabilidade: Relatórios, Políticas, COE/COP, Posicionamento ESG. Experiência corporativa com Governança, Riscos e Compliance em empresa Pró-Ética. Organização dos dados relativos ao Selo de Governança e Sustentabilidade. Participação em ações de promoção da Agenda 2030 em prol do atendimento aos ODS do Pacto Global da ONU, incluindo o lançamento do HUB Minas Gerais da Rede Brasil do Pacto Global. Docente com Pós-Doutorado lecionando em cursos de Pós-Graduação na PUC-Minas, Faculdade Pitágoras e Faculdade Santa Casa em cursos de Gestão na área da Saúde abordando os temas de forma essencialmente prática, promovendo uma ampla discussão entre os alunos. Doutorado e Graduação em Farmácia e Bioquímica pela UFMG. Curso de formação de auditores da ONA, Gestão de Riscos, Governança Clínica, Núcleo de Segurança do Paciente. Experiência com Pesquisa e Desenvolvimento na gestão e execução de projetos de pesquisa e orientação na UFMG e na London School of Hygiene and Tropical Medicine. 
Profissional com experiência no segmento de saúde, tendo atuado em processos de desenvolvimento e implementação de estratégias, políticas, procedimentos, controles e gestão, resultando em melhoria dos resultados e fortalecimento da imagem institucional. Participação ativa em processos de reestruturação organizacional, elaboração de planejamentos estratégicos, definição de metas, qualidade, estruturação e otimização de processos, redução de custos e análise de indicadores de desempenho. Atividades ligadas à gestão de planejamento estratégico, gestão de projetos, gestão da qualidade e processos, inteligência competitiva e gestão da informação. Possui graduação em Enfermagem pela Universidade José do Rosário Vellano (2008) e pós-graduação em Acreditação Hospitalar: Auditoria e Qualidade no Serviço de Saúde pela Faculdade de Ciências Médicas de Minas Gerais (2016). Possui formação em GreenBelt Lean Six Sigma. Atua como coordenador de curso de graduação em Gestão Hospitalar, professor nos cursos de pós-graduação lato sensu (modalidade 360º) e como analista de Planejamento e Projetos estratégicos do Grupo Santa Casa BH. 
Especialista em Docência do Ensino Superior pela Unopar. Graduada em Administração Empresas pela FAMIG FACULDADE MINAS GERAIS (2008) e especialização em Docência do Ensino Superior pela Universidade Pitágoras Unopar (2021). Foi Gerente de Hotelaria pela Gestho e atualmente é gerente de atendimento do Laboratório Geraldo Lustosa Cabral. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração de Empresas. 
Graduação em Farmácia pelo Centro Universitário Newton Paiva (2014), Mestrado (2015-2017) e Doutorado (2018-2022) em Ciências da Saúde pela Faculdade Santa Casa de Belo Horizonte. Experiência na área de Biologia Molecular e Celular com ênfase em Polimorfismos Genéticos e Marcadores Moleculares em Doenças Desmielinizantes e Neuromusculares. Membro voluntário do Comitê de Ética em Pesquisa do IEP-SCBH (2018 – atual). Docente na Graduação em Gestão Hospitalar e na Escola Técnica de Farmácia – Faculdade de Saúde Santa Casa de Belo Horizonte (2019 – atual). Membro do Núcleo de Estudos e Desenvolvimento Educacional (NEDUC) e o Conselho Superior (CONSUP) da Faculdade Santa Casa BH (2022 – atual). Pós-doutoranda no laboratório de Biologia da Neurotransmissão – ICB/UFMG (2022 – atual). Tutora de Núcleo no Programa de Residência Multiprofissional da Faculdade Santa Casa BH (2023 – atual). Coordenadora do Curso Técnico em Farmácia da Faculdade de Saúde Santa Casa BH (2023 – atual). 
Possui graduação em Ciências Econômicas pela Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais (2002), mestrado em Demografia pela Universidade Federal de Minas Gerais (2006) e doutorado em Administração pela Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais (2014). Atualmente é professor – Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial – SENAC Minas, tutor da Faculdade Famart, professor adjunto da Faculdade Santa Casa BH e professor adjunto da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Estratégia, atuando principalmente nos seguintes temas: demografia, economia, estratégia, colaboração e marketing. 
Mestre em Ciências Sociais Aplicadas, com ênfase em Administração , Comunicação e Educação,especialista lato sensu em Comunicação Empresarial e em Gestão Educacional, graduada em Comunicação Social. Atuação por 25 anos como coordenadora de cursos de graduação e pós-graduação, coordenadora e tutora de projetos de extensão e iniciação científica, chefe de departamento e diretora de centro universitário e faculdade isolada. Há 36 anos atuando como docente nas áreas de Administração/Gestão ( Marketing , Gestão de Pessoas, Logística, Gestão Pública, Processos Gerenciais , Logística, Gestão Hospitalar, Comércio Exterior) e Comunicação Social , incluindo graduação bacharelado , graduação tecnológica e pós-graduação(especialização). Vivência em planejamento estratégico de IES, Comunicação integrada e assessoria de imprensa. Relevada experiência em processos de criação , expansão e abertura de IES, credenciamento, reconhecimento, autorização de cursos e processos regulatórios junto ao MEC e liderança de equipes ,como gestora administrativa e acadêmica em renomadas instituições de ensino superior. Também exerceu cargo de gestora na área pública. 
Publicitário, empreendedor e docente universitário, com mais de 10 anos de experiência em gestão de projetos e consultoria na criação e estruturação de marcas. Graduado em Publicidade e Propaganda pelo Centro Universitário Newton e pós graduado em Docência do Ensino Superior pela Universidade Fumec, trabalha e estuda nas áreas de criatividade, comunicação, impacto social e empreendedorismo. Foi professor universitário, com mais de 7 anos de experiência em aulas presenciais e remotas nos cursos de Comunicação e Marketing, como Publicidade e Propaganda, Jornalismo e Relações Públicas no Centro Universitário Newton. Além disso, está à frente da Belatrix Marketing, escritório de branding e publicidade situado em Belo Horizonte, do qual é sócio fundador, trabalhando diariamente ações de comunicação e marketing. 
Profissional com experiência de 35 anos atuando nas áreas de Gestão, inteligência do negócio e Tecnologia da informação, com passagens pelas diversas áreas da tecnologia e processos de uma organização. atuação como Gestor de Tecnologia da informação com foco em construção de relacionamentos e processos, tendo atuado diretamente na estruturação e implantação do setor de Tecnologia da Informação de hospitais renomados em Minas Gerais, atuação também em empresas de Logística e Industria de transformação. Possui graduação em Engenharia Civil – Faculdades Kennedy (2002), MBA em Gestão de Projetos – Pitágoras (2011), Especialização em Gestão de Serviços de Saúde Pública – UFJF (2017) e Mestrado em Biotecnologia e Gestão da Inovação – UNIFEMM(2018), Graduação em Pedagogia (2022) – UNIFEMM, Doutorando em Ciências da Informação e Gestão do Conhecimento – FUMEC (não concluído) .Atualmente faz a Gestão de TI e Gestão estratégica da informação do Grupo Santa Casa de Belo Horizonte, com atuação com ênfase em negócios, projetos e inovação. 
Mestre em Engenharia de Produção pela Universidade Federal de Santa Catarina (2001)com graduação em Comunicação Social – habilitação em Publicidade e Propaganda pela Universidade Federal de Minas Gerais (1981). Durante 27 anos, foi professora do Centro Universitário Newton Paiva, dez dos quais em regime integral, nos cursos de Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Relações Públicas e Turismo. Professora responsável pela organização operacional, metodológica e condução dos Trabalhos de Conclusão de Curso dos três cursos. Foi coordenadora da Pós-graduação em Comunicação Corporativa do Centro Universitário Newton Paiva e professora convidada da Pós-graduação do UNI-BH. Com experiência na área de Comunicação ,ênfase para o planejamento estratégico do marketing, da comunicação institucional e da propaganda. Atualmente, é professora do curso de Gestão Hospitalar da Faculdade Santa Casa BH. 
Mestre em Administração pela Faculdade Novos Horizontes (2008).Psicóloga formada pela PUC/MG com ênfase em Psicologia Organizacional (1990). Pós graduada em Gestão Estratégica de Marketing pela UFMG (1999). Professora do curso Gestão Hospitalar na Faculdade Santa Casa BH (2021 atual).Professora do curso de Psicologia do UniBH (2017/2020).Professora do curso de Psicologia no Centro Universitário Newton Paiva e da pós graduação MBA Liderança Estratégica de Equipes (2000 a 2013). Professora convidada em programas de pós graduação e MBA no IETEC (2009/atual) Engenharia de Manutenção, Engenharia de Planejamento, Gestão Avançada de Processos. IEC/PUC Minas (2021/ atual) Gestão de Pessoas, Formação de Business Partner. Gestão Estratégica de Pessoas no SENAC (2008 a 2010); Psicologia Organizacional e do Trabalho na PUC/Betim (2007);Gestão de Pessoas UEMG (2016);MBA Estratégico em Gestão de Negócios e Pessoas UNEC (2016). Professora da disciplina Gestão de Desempenho e Competências em módulo Ead, no curso Tecnólogo em Recursos Humanos da FUMEC (2015); Pesquisadora responsável pelo LAGEP – Laboratório de Gestão de Pessoas do curso de Psicologia da Newton Paiva. Consultora de empresas em projetos de gestão de pessoas por competências pela ALR Consultoria Ltda; Lider de Aprendizagem na empresa Mindquest Educação S/A(2015/2018). Consultora Sênior na Superhar Recursos Humanos (2021 atual). 1° Período
2° Período
3° Período
4° Período
5° Período
6° Período
Disciplina Optativa
Estágio
Carga horária
O Programa de Trainee da Santa Casa BH, objetiva “abrir as portas” para o mercado de trabalho, vinculando o ensino e pesquisa com as melhores práticas de gestão.
Com o programa, reforçamos o compromisso de empoderar pessoas que constroem o futuro. Buscamos o comprometimento individual e coletivo para entregar saúde de ponta e melhorar a vida das pessoas. Valorizamos todas as partes interessadas deste processo.
Dessa forma, o programa possibilita o aprimoramento do desempenho profissional do egresso.
Neste formato, o profissional tem a possibilidade de articular conhecimento e prática, utilizando instrumentos e ferramentas de gestão, na busca sistemática e criativa de soluções para as problemáticas emergentes da área da Saúde. Consequentemente, favorecendo o atendimento às exigências de qualidade, segurança, produtividade, sustentabilidade e competitividade nos ambientes institucionais.
Clique aqui e acesse o edital para o processo do ”Programa Trainee”. Retificação nº1.
Clique aqui e acesse o formulário para a inscrição no ”Programa Trainee 2024”.
Para mais informações, entre em contato com a coordenadora do curso de Gestão Hospitalar, Lívia Cristiane Ribeiro, através do e-mail: graduacao@faculdadesantacasabh.edu.br
Bolsa social
Bolsas de 100%, destinada aos alunos ingressantes que efetivarem sua matrícula no curso de graduação. Os critérios básicos para a concessão das bolsas de estudos encontram-se na Lei Lei complementar Nº 187, de 17 de dezembro de 2021, Instrução Normativa Nº 15, de 11 de agosto de 2017 e Lei nº 13.146, de 6 de julho de 2015.
As solicitações para as bolsas de estudos serão submetidas à avaliação socioeconômica das famílias, conforme os critérios previstos pela legislação e de acordo com as normas institucionais, publicadas em edital próprio.
Bolsa de Estudos à Pessoas com Deficiência
Bolsas de 100%, destinada aos alunos ingressantes que efetivarem sua matrícula no curso de graduação. Os critérios básicos para a concessão das bolsas de estudos encontram-se na Lei complementar Nº 187, de 17 de dezembro de 2021, Instrução Normativa Nº 15, de 11 de agosto de 2017 e Lei nº 13.146, de 6 de julho de 2015. As solicitações para as bolsas de estudos serão submetidas à avaliação socioeconômica das famílias, conforme os critérios previstos pela legislação e de acordo com as normas institucionais, publicadas em edital próprio.
Edital Bolsa Social
Em breve…
Edital Bolsa de Estudos à Pessoas com Deficiência
Em breve…
Análise do questionário socieconômico
Em breve…
Resultado Final Bolsa Social
Em breve…
- A Faculdade de Saúde Santa Casa BH reserva-se o direito de cancelar ou prorrogar o curso, caso não atinja o número mínimo de alunos matriculados.
- Poderão, no decorrer do curso, ocorrer ajustes e alterações no cronograma, ementas e corpo docente, não interferindo na qualidade da oferta.
- A taxa de inscrição no curso só será devolvida, caso não tenha quórum mínimo para realização da turma.
- Vagas limitadas (vaga garantida na turma mediante assinatura do contrato).
- Profissionais de nível médio e técnico em busca de uma formação superior;
- Graduados em outras áreas e que desejam ingressar no mercado de saúde;
- Profissionais de saúde que querem gerir seus próprios negócios;
- Estudantes interessados nas áreas de gestão e saúde.
3000 horas (3 anos)
Portaria de Autorização 127, de 20/03/2019
Tecnólogo
Presencial
Semestral
05 de Agosto de 2024
Noturno
Semanalmente de seg. à sex. de 19h às 22h30
Taxa de inscrição: R$50,00
Mensalidade: R$648,72
(valores sujeitos a alterações)